今年上半年专门蹲点对比，摸清了东莞清溪哪个厂工资高，亲身干过三家厂，最后实打实摸透了清溪普工高薪厂子的真实行情，不看招聘软件虚标薪资，只讲到手真实收入。
一开始找工作特别盲目，看着清溪路边招工牌全是6000-8000的薪资标注，以为随便进厂都能拿高薪，连着试了两家小厂，结果每个月到手连五千都不稳，加班还被各种克扣工时。
第一家去的是清溪夏坭片区的小型五金厂，招聘写着小时工19-20元，两班倒有夜班补贴。当时想着工价不低，立马入职上岗，干了整整一个月。
薪资坑点特别明显，招聘说的夜班20元补贴，必须满勤且每晚加班四小时以上才发放，大部分时候产线提前完工，补贴直接清零。工时统计也不透明，每月总有两三个工时莫名被扣掉，到手工资比预估少了七八百。
折腾好久才搞明白，清溪小厂的高薪全是噱头，没有规范薪资体系，全靠管理层随意核算工资，新人入职基本都会被压薪、扣工时。
后面跳槽去了同泰音响器材厂，这家厂规模比五金厂大一点，福利看着正规，有基础社保，包吃包住，招聘薪资5800-7000元。
实际干下来，薪资上限很低，旺季满勤加班，到手最多六千出头，淡季订单少，每月只能拿四千多底薪，薪资浮动极大，完全不稳定，算不上高薪厂。
真正靠谱的高薪厂，是后面入职的辉碧电子。
这家厂的薪资福利是清溪普工厂里最实在的，没有虚标、没有隐形扣费，所有薪资规则入职就公示，完全透明。根据东莞职业技术学院官方就业公示信息，该厂普工综合薪资稳定在6000-7500元/月，是清溪普通作业员的高薪梯队。
最关键的是福利实打实落地，入职直接缴纳六险一金，住宿免费且免水电费，每月还有375元固定食堂饭补，不用自己掏伙食费，变相增加了实际收入。厂里还有工龄奖，入职满一个月每月额外加120元，干得越久工资越高。
对比清溪多数工厂，辉碧电子没有乱扣工时、克扣补贴的情况，两班倒工时核算精准，夜班补贴、加班工资全部按国家标准结算，旺季加班多的时候，到手七千多是常态，淡季也能稳定六千以上。
离职那天傍晚，收拾完行李走出厂区，看着门口络绎不绝找工的人，只觉得当初瞎找厂浪费了太多时间。